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La paritaria municipal fijó un piso de ingreso de haberes de 600 mil pesos para todo el personal y una compensación para aquellos trabajadores cuyos salarios estén por debajo de dicho monto.
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Foto: ATE Córdoba
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Córdoba arribó a un acuerdo salarial con la Municipalidad de Villa Yacanto de Calamuchita
El entendimiento contempla una recomposición salarial del 30,3% que se pagará en cuotas entre junio y diciembre de este año. Además, las partes acordaron incorporar al acta una clausula gatillo en el caso que el acumulado del Índice de Precios al Consumidor (IPC) que estima el INDEC supere el incremento otorgado.
En la reunión estuvieron presentes la secretaria de prensa de ATE Córdoba, Julia Giuliani, y la delegada municipal, Roxana Córdoba. Por el Ejecutivo participó el intendente de la localidad serrana, Fernando Moiso, acompañado por el secretario de gobierno, Joel Palacios, y la secretaria de finanzas, Melisa Ben.
Foto: ATE Córdoba
Además se pactó la continuidad de la forma de pago del aguinaldo para los trabajadores de planta permanente y contratados, al continuidad del bono de fin de año para los becarios y las recategorizaciones de cinco agentes que se encuentran pendientes.
Por otra parte, ATE y el Municipio se comprometieron a presentar una propuesta de nuevo escalafón salarial y estatuto vigente para trabajar en conjunto en la próxima reunión de la Mesa de Relaciones Laborales, que está convocada entre el 1º y el 10 de julio.
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