ADIUC exigió el adelantamiento de la paritaria universitaria y ratificó la continuidad del plan de lucha

Foto: ADIUC

La Asociación de Docentes e Investigadores Universitarios de Córdoba (ADIUC) demandó el adelantamiento de la negociación salarial prevista para septiembre y avanzar con nuevas acciones en defensa de la Ley de Financiamiento Universitario.

La decisión fue tomada durante una asamblea en la que se analizó el nuevo escenario abierto tras la firma del primer acuerdo paritario del sector en dos años y medio y el reciente pronunciamiento de la Corte Suprema sobre el conflicto universitario.

Desde ADIUC destacaron que el acuerdo firmado el 10 de junio permitió recuperar la paritaria como ámbito de negociación salarial y alcanzar una recomposición de 25 puntos, aunque señalaron que todavía persiste la necesidad de continuar recuperando el poder adquisitivo de docentes y trabajadores universitarios.

En ese marco, el gremio sostuvo que el fallo de la Corte Suprema reafirma la vigencia de la Ley de Financiamiento Universitario y la obligación del Gobierno nacional de cumplir con las disposiciones vinculadas a la recomposición salarial y las becas estudiantiles.

Foto: ADIUC

La asamblea resolvió llevar como mandato al próximo plenario de CONADU el pedido de adelantar la mesa de negociación salarial, además de impulsar acciones de visibilización del fallo judicial y actividades de reorganización de cara al inicio del segundo cuatrimestre.

Asimismo, ADIUC planteará que, en caso de no obtener respuestas favorables, se realicen consultas en las organizaciones de base para definir la continuidad del plan de lucha y convocar a una nueva asamblea de afiliados y afiliadas.

Entre las resoluciones aprobadas también se incluyó la propuesta de que CONADU presente un amparo colectivo para exigir el cumplimiento inmediato de la Ley de Financiamiento Universitario.

Desde el sindicato remarcaron que la organización y las medidas impulsadas a nivel nacional permitieron avances, aunque afirmaron que continuarán reclamando por la recuperación salarial y el cumplimiento de las normas que regulan el sistema universitario.

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