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Foto: AEJCC
En el marco de las negociaciones paritarias, la Asociación de Empleados del Jockey Club Córdoba (AEJCC) arribó a un acuerdo salarial trimestral que contempla mejoras económicas para los trabajadores del club.
El entendimiento establece el pago de sumas no remunerativas de $100.000, tanto en abril como en mayo, y un incremento remunerativo del 13% para el mes de junio. Además, la parte empleadora reconoció un 2,17% pendiente de las paritarias anteriores, en respuesta al reclamo impulsado por la organización sindical.
Foto: AEJCC
Desde el gremio que encabeza Andrés Colazo destacaron que el acuerdo fue fruto de la insistencia en la mesa de negociación para mejorar el poder adquisitivo del personal del Jockey Club Córdoba.
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