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La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) suscribió un acuerdo salarial con la Municipalidad de Villa Cura Brochero.
El mismo implica una recomposición del 15% para las y los municipales del planta de la localidad, a pagar con los haberes del mes de junio.
En el marco de una audiencia paritaria, y a partir de un criterio de justicia distributiva, según quedó establecido en el acta correspondiente, el Departamento Ejecutivo se comprometió a pagar en junio y por única vez un bono de 10 mil pesos para el personal contratado.
En la oportunidad, la Municipalidad también dejó constancia de su compromiso de entregar los uniformes correspondientes a la muda de ropa invernal, proceso que se completará en los próximos días.
Por último, la representación gremial solicitó una mejora en los ingresos de las empleadas de la Sala Cuna municipal, pedido que tendrá respuesta en la próxima audiencia a realizarse el 15 de julio a las 10.30 horas.
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